lunes, 28 de junio de 2021

 LOS SECRETOS DEL LIDERAZGO.

En el video nos muestran varios puntos donde principalmente nos habla sobre Los Hunos que eran un conjunto de tribus nómadas, multirracial y poliglota, ellos vestían con pieles de animales, comían carne cruda, tomaban leche de cabra, sus armas eran consideradas poco sofisticadas; Hacen mención de esta tribu porque ahí surgió uno de los líderes más grandes del mundo Atila el rey de los hunos.

Durante el tiempo que Atila estuvo en el reinado él se enfrentó a retos y adversidades con éxito, porque se preparó para ser un líder, no intentó tomar el mando, fue paciente y cada paso que dio estuvo planeado, conocía sus habilidades para influir de manera madura, sin importar sus ganas de tomar el mando.
Empezó a elevar su poder renovando las relaciones con los jefes de las tribus, en expediciones de cacería se ganó la confianza de sus jefes, cuando la oportunidad de presentó Atila ya estaba listo para tomar el mando.

SE DEBE QUERER SER LIDER.

Los verdaderos lideres tienen anhelo por el liderazgo, un deseo de servir y se distinguen por su sabiduría, sinceridad, benevolencia autoridad y coraje, tienen calidad humana, un compromiso por causa y por servir a otros, pero de todas las cualidades el que quiere ser líder debe desear el lograr reconocimiento personal y ganárselo con justicia, debe ser flexible para soportar las adversidades, rechazo y decepción, debe tener la creatividad y el vigor para cumplir con sus responsabilidades con el esfuerzo de sus subordinados, debe estar dispuesto a aceptar el hecho de tener defectos y tratar de ser mejor día a día, el éxito depende del deseo que se tenga de trabajar duro, seguir las reglas y la inspiración.

RESPONSABILIDADES DE UN BUEN LIDER.

Los lideres deben influir y controlar el animo de la gente, que por sus acciones establezcan la moral, integridad y sentido de justicia que distingue su nación de otras, enfatizar sobre los valores de acción buscando el mejoramiento de su gente con la experiencia, guiar a su gente para alcanzar los objetivos sin distracción, alentar la creatividad, libertad de acción e innovación, alentar competencia sana entre su gente pero deben detenerlos cuando son dañinos para la nación, deben tener una profunda convicción del deber sobre cualquier ambición.





viernes, 11 de junio de 2021

Test Liderazgo.


El liderazgo es muy importante hoy en día, ya que no muchos cumplen el rol de líder y solo quieren mandar a los demás y obtener beneficio a costa de otros.

Como bien arrojan mis resultados al test realizado a mi me gusta que las personas logren sus objetivos personales y laborales para así obtener mejor eficacia tanto individualmente como grupal. Así generamos un poco mas de confianza a las personas y mejor estabilidad para tener mejores resultados.

Personalmente me gusta que las personas se sientan cómodas y a gusto trabajando conmigo, ya que cuando trabajamos en equipo trato de escuchar cada opinión y ser respetuosa para que así no tengan miedo de volver a opinar o dar alguna idea respecto a alguna actividad.

También me gusta escuchar y trato de ayudar ya sea dando un consejo o quizá solo escuchando creo que es una ayuda que no muchos ofrecen, prácticamente seria mantener confianza y así lograr un vinculo para mejorar; también me gusta tar mi punto de vista respecto al trabajo que realizan y si esta mal corregir respetuosamente para no hacerlos sentir mal y viceversa si hacen un excelente trabajo premiarlos.



viernes, 28 de mayo de 2021

EMOCIONES.

Cuando todo va bien en nuestra vida sentimos alegría debido a que nos sentimos plenos y felices, cuando algo nos llega a desanimar es cuando llega la tristeza, cuando algo nos asusta el temor es el que sale a relucir y así sucesivamente con cada emoción, es un instinto que tenemos como seres vivos.
Cuando estos sentimientos salen de control es cuando una persona sufre depresión, malhumor y enfermedades que pueden afectarnos física y mentalmente.



COLABORACIÓN.

Es importante que para lograr los objetivos trabajemos en equipo y colaboremos para que así todos obtengamos beneficio, esto aplica en lo personal, laboral, etc. 
Es importante comunicarnos y tomar en cuenta nuestros beneficios así como los de el otro individuo.



 LA AFECTIVIDAD Y LA MOTIVACION.



Psicología afectiva: Concepto, características y ejemplos
                                                         

La afectividad son las muestras de amor que una persona le brinda a otra, puede ser también a un animal de cualquier especie. La afectividad es muy interactiva, dado que una persona siente afecto por alguien también lo sientes por ella, todo ser humano necesita sentirse querido, valorado y reconocido por alguien porque el cariño aporta autoestima y felicidad; En este punto es donde entra la motivación, cuando una persona se siente querida y valorada se motiva para hacer todo lo que se proponga e incluso intentar cosas nuevas.

La motivación es la fuente de energía para lograr los objetivos, pueden influir muchas cosas por las cuales no se lleva acabo este proceso como puede ser el estrés, la autoestima, etc. Existen tan solo 3 pasos para lograr una motivación personal:

  • Ser positivo. Ser optimista es una demostración de inteligencia emocional y se puede ser mas productivo, por otra parte cuando estamos de mal humor o somos negativos tomamos malas decisiones.
  • Prémiate. Cuando sabes que obtendrás una recompensa por alcanzar el objetivo ayuda a motivarte mas, por ejemplo suele pasar que un niño saca buenas calificaciones en la escuela y lo premian, eso lo motiva a seguir sacando buenas calificaciones.
  • Rodéate de un buen entorno. Rodearte de un mejor ambiente ayuda demasiado, te facilita mejorar y tener productividad, esto sucede porque te sientes cómodo y en confianza.
Para concluir tener afectividad y motivación ayuda a crecer como persona y también en otros aspectos, como puede ser laboral. Es importante tener motivación en la vida cotidiana para lograr todos los propósitos planteados y así evitar el fracaso, sobre todo aprender de cada error y seguir adelante sea cual sea la circunstancia.



"LA MOTIVACION ES LA GASOLINA DEL CEREBRO." 

domingo, 16 de mayo de 2021

 Los primeros pasos de tu contabilidad para abrir tu empresa

"El éxito en la vida no se mide por lo que logras, si no por los obstáculos que superas."

 NUBE DE PALABRAS.☁ LA IMPORTANCIA DE LA FORMACIÓN SOCIOCULTURAL. Para mi el objetivo de la formación para futuros profesionales es conducir...